门店店长
6000-12000元/月
高薪诚聘门店店长提成高
团队管理能力
销售经验
五险
年底分红
招2人
学历不限
经验不限
北京
- 朝阳
- 奥林匹克公园
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58 安全提示
58严禁企业和求职者参与违法违规活动，包括但不限于传销、涉黄、刷单/刷钻、套路贷款、优惠券推广、扣押证件/财物、贷款等行为！一旦发现请立即投诉举报
职位描述
薪酬体系：
公司有着良好的薪酬分配模式，超出行业至少3-5倍以上的提成机制，舍得分红也是公司成功的核心原因之一。
业务员责任底薪 4000
人均收入8000-1.5万之间，上不封顶
公司福利：
每月个人冠军跟团队冠军有2000-10000元以上现金奖励
每月冠军有奖杯及奖金
优秀员工父母每月可领取养老金
社保—五险
法定节假日有小惊喜
优秀员工可享受年底分红
年底砸金蛋抽奖活动
岗位职责：
1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、执行总部下达的各项任务；
3、做好门店各个部门的分工管理工作；
4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
6、掌握门店各种设备的维护保养知识；
7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
9、负责对员工的培训教育。
任职资格：
1、大专及以上学历,专业不限；
2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
5、年龄35岁以下。
工作时间：
公司有着良好的薪酬分配模式，超出行业至少3-5倍以上的提成机制，舍得分红也是公司成功的核心原因之一。
业务员责任底薪 4000
人均收入8000-1.5万之间，上不封顶
公司福利：
每月个人冠军跟团队冠军有2000-10000元以上现金奖励
每月冠军有奖杯及奖金
优秀员工父母每月可领取养老金
社保—五险
法定节假日有小惊喜
优秀员工可享受年底分红
年底砸金蛋抽奖活动
岗位职责：
1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、执行总部下达的各项任务；
3、做好门店各个部门的分工管理工作；
4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
6、掌握门店各种设备的维护保养知识；
7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
9、负责对员工的培训教育。
任职资格：
1、大专及以上学历,专业不限；
2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
5、年龄35岁以下。
工作时间：
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公司介绍
北京华源道佳企业管理有限公司,成立日期:2022年05月16日,创建于北京市,经营范围:一般项目：企业管理；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；食用农产品批发；会议及展览服务；五金产品零售；服装服饰零售；日用杂品销售；计算机软硬件及辅助设备零售；电子产品销售；新鲜水果零售；新鲜蔬菜零售；体育用品及器材零售；文具用品批发；文具用品零售；办公用品销售；图文设计制作；咨询策划服务；健康咨询服务（不含诊疗服务）；日用品销售；组织文化艺术交流活动；机械设备销售；通讯设备销售；化工产品销售（不含许可类化工产品）；家用电器销售。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：食品销售；酒类经营；烟草制品零售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）（不得从事国家和本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。）,企业注册地址:北京市通州区新华西街58号院2号楼7层701;诚挚邀请您的加入！
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